人材紹介事業立ち上げ担当者のブログ 2023.12~

事業許可取得後~実務の開始~安定稼働までの道のり 2023.12~

従業員の勤怠管理(自分用)

出社しての業務が一段落するので、いよいよテレワークに移行していく。 従業員は自分しか居ないので、とりあえず自分の勤怠管理は簡単なツールで記録だけ残しておこう。 Microsoftのteamsのなかに「シフト」というアプリがあり、シフト管理ができる。 あらか…

人材紹介会社の社員募集①

人材紹介会社の社員採用がなかなか苦戦しているらしい。異業種から職業紹介事業に参入してくる企業も多く、また労働者派遣の事業者が紹介事業の許可を取得する流れも拡大しているそう。東京だけで毎月200社も増えていっているというデータもある。 事業所数…

人材紹介会社のホームページを作成する①

スタートアップの人材紹介会社で完全に後発参戦となると、自社HPをどのように構えて良いかわからない。 総合案内のような看板のHPよりも求職者募集のサイトにした方が良いのか。 情報を集めていると、こんな便利なツールにたどり着いた。 CMS型でコンテンツ…

準備できていることとできていないことの整理に取りかかった

■労働局への手続き ・紹介責任者の変更をする必要があるため申請書類作成。 ・紹介手数料率を40%で届け出していたので、上方修正して作成。 ・人材サービス総合サイトへの情報掲示にモレ項目があったがサイトへのログインIDとPWを紛失していたため再発行手続…

立ち上げ担当者になるまで

55歳。人材サービス業に長く従事している。 テレビCMでよく見るスカウトのサイトに登録していたところ、ある不動産会社の代表から一通のメールが届いた。 「【人材紹介事業の立ち上げ/責任者候補】お持ちのご経験を活かして、当社の事業発展にお力添えいた…